Hrvatska se posljednjih godina suočava s velikim manjkom radne snage u ključnim gospodarskim sektorima. Riječ je o trendu koji mijenja strukturu tržišta rada i otvara pitanje kako učinkovito integrirati strane radnike u naše društvo i radne procese. Ključnu ulogu u tome ima poznavanje hrvatskog jezika – ne samo kao sredstva komunikacije, već i kao preduvjeta za sigurnost, produktivnost i kvalitetu života.
Prema dostupnim podacima, u Hrvatskoj je 2022. godine na radnom mjestu smrtno stradao 51 radnik, a najviše u sektoru građevinarstva. U prvih šest mjeseci iste godine prijavljena je 121 ozljeda stranih radnika, od čega pet sa smrtnim ishodom.
Građevina i prerađivačka industrija ostaju najrizičniji sektori zbog fizički zahtjevnih poslova, rada na visini i rukovanja strojevima.
Za poslodavce to znači prekide radova, odštetne zahtjeve i potencijalne kaznene prijave.
Radnici koji razumiju jezik sigurnosnih oznaka i uputa znatno rjeđe stradavaju, što potvrđuje da ulaganje u jezičnu edukaciju ima i izravnu sigurnosnu dimenziju.Upravo iz tog razloga Hrvatska udruga za zdravo radno mjesto ove je godine kao jednu od tema na stručnom skupu o zaštiti zdravlja na radu uvrstila i temu hrvatskog jezika i integraciji stranih radnika.
Skup o zaštiti zdravlja na radu održao se 27. studenoga 2025. Godine u velikoj dvorani Kraša u Zagrebu. Ravnateljica EUOO, Ines Mihalj, održala je predavanje na temu integracije stranih radnika, a dio predavanja bio je posvećen novom Zakonu o stranim radnicima koji nalaže da će svi radnici u Hrvatskoj morati znati hrvatski jezik na A1 razini.